Oekraïense rekruten weigeren gevechten, commandanten maken zich zorgen

AmsterdamIn het aanhoudende conflict tussen Rusland en Oekraïne worstelen Oekraïense commandanten met nieuwkomers. In tegenstelling tot de ervaren strijders die zich in het begin aansloten, hebben deze nieuwe soldaten geen basisopleiding of gevechtservaring. Dit vormt een probleem voor de commandanten die goed voorbereide en gemotiveerde troepen nodig hebben om hun posities te behouden.

Een van de grootste problemen is dat nieuwe soldaten te veel bezig zijn met hun eigen veiligheid. In tegenstelling tot vroegere rekruten, die onder zware aanvallen konden blijven vechten, trekken de nieuwe soldaten zich zelfs bij lichte aanvallen terug. Dit leidt tot problemen, omdat eenheden vaak verplaatst moeten worden om zwakke plekken te dekken. Sommige nieuwe soldaten vertrouwen ook niet op de plannen van hun leiders, waardoor ze hun posities verlaten.

Soldaten en commandanten van vier brigades in de omgeving van Pokrovsk melden dat ze met diverse problemen kampen.

• Onvoldoende training: Veel nieuwe soldaten beheersen niet de basis gevechtsvaardigheden of kennen het terrein niet, wat hun effectiviteit op het slagveld vermindert.
• Lage moraal: De nieuwe rekruten missen vaak de motivatie die bij eerdere golven vechters werd gezien, waardoor hun bereidheid om posities te houden tijdens aanvallen afneemt.
• Logistieke obstakels: Het blijft een constante uitdaging voor het Oekraïense leger om de grote hoeveelheid nieuwe soldaten te trainen, uit te rusten en te betalen.
• Overplaatsing van eenheden: Om zwakke punten te stabiliseren, moeten militaire leiders eenheden van de ene naar de andere regio verplaatsen, wat bestaande operaties verstoort.

Militaire leiders staan onder immense druk om snel nieuwe soldaten te trainen en in te zetten. Sommige commandanten menen dat training op brigadeniveau voldoende is en wijzen op tactische fouten als oorzaak van mislukkingen, in plaats van de capaciteiten van de soldaten. Echter, het gebrek aan juiste training heeft geleid tot aanzienlijke tegenslagen, zoals het recent verliezen van het dorp Prohres en eerdere mislukkingen in Ocheretyne.

Inspanningen zijn nu gericht op het verbeteren van de screening en training in wervingscentra in verschillende regio's. Commandanten organiseren hun eigen wervingscampagnes om ervoor te zorgen dat nieuwe soldaten goed voorbereid zijn op gevechten. De nieuwe mobilisatiewet die in mei is ingevoerd, streeft naar een duidelijke wervingsprocedure, maar de grote behoefte aan infanterietroepen blijft een uitdaging voor het Oekraïense leger.

Ruslands grotere leger en de bereidheid om veel slachtoffers te accepteren voor kleine overwinningen, maken de strijd voor Oekraïne moeilijker. Oekraïne moet dringend zijn troepentraining en inzetmethoden verbeteren. Zonder een beter systeem om nieuwe soldaten voor te bereiden, zal de effectiviteit van de Oekraïense strijdkrachten verminderen.