I videogiochi possono potenziare le competenze lavorative: nuova ricerca sulla crescita professionale.

RomeStudio: i benefici lavorativi dei giochi online

Una recente ricerca pubblicata su Human Resource Development International rivela che il gaming online non è solo un semplice passatempo senza vantaggi nel mondo reale. Guidato da Melika Shirmohammadi dell'Università di Houston, lo studio dimostra che i giochi di ruolo online multigiocatore di massa (MMO) possono migliorare abilità lavorative importanti. Analizzando i giocatori esperti, la ricerca evidenzia che questi giochi favoriscono lo sviluppo di competenze come la risoluzione dei problemi, la leadership e il lavoro di squadra, preziose nel contesto lavorativo.

I giochi MMO, come World of Warcraft e Final Fantasy, coinvolgono i giocatori in compiti impegnativi e li incoraggiano a collaborare con altri. Questo ambiente favorisce lo sviluppo di diverse competenze nei giocatori.

• Risoluzione dei problemi: I giocatori imparano ad affrontare le sfide come enigmi risolvibili.
• Lavoro di squadra: I videogiocatori collaborano con gli altri, rispettando le norme del gruppo e perseguendo obiettivi comuni.
• Leadership: Le occasioni di guidare squadre e dare feedback sviluppano qualità di leadership.
• Adattabilità: I giocatori acquisiscono esperienza nel gestire scenari imprevedibili, migliorando la loro capacità di adattamento.

Le abilità acquisite nei giochi online multiplayer trovano applicazione nella vita quotidiana. Per esempio, i giocatori spesso impiegano le loro capacità di problem-solving sul lavoro. Affrontando le sfide professionali con questo approccio, possono diventare più pazienti e perseveranti, il che li aiuta a risolvere i problemi con maggiore efficacia.

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Giocare a questi giochi aiuta le persone a migliorare le proprie abilità sociali. I partecipanti spesso scambiano feedback all'interno dei loro gruppi di gioco, simili a ciò che avviene in ambito lavorativo. Questa pratica può renderli più abili nel guidare e supportare gli altri, favorendo un ambiente di lavoro positivo e collaborativo.

Giocare ai videogiochi aiuta le persone a prendere coscienza dei propri punti di forza e a rinforzare la loro autostima. Quando qualcuno vince in un gioco, inizia a credere maggiormente nelle proprie capacità, il che può portare a sentirsi più sicuri sul lavoro. Questo è particolarmente utile in professioni stressanti o soggette a cambiamenti frequenti, dove la sicurezza in se stessi e la rapidità di pensiero sono essenziali.

Lo studio indica che la distanza tra il gioco e lo sviluppo di competenze professionali potrebbe non essere così ampia come si pensa. Le aziende potrebbero trarre vantaggio dall'apprendere gli effetti positivi del gaming sul potenziamento delle competenze. Riconoscendo le abilità che il gaming può sviluppare, sia i dipendenti che i datori di lavoro potrebbero trovare nuovi modi per migliorare le prestazioni lavorative e la soddisfazione.