우르줄라 폰 데어 라이엔의 성평등 도전: '남자들만 우르르' 현상과의 싸움

Seoul우르술라 폰 데어 라이엔은 유럽연합 집행위원회에서 남녀 동수를 이루려는 목표를 달성하는 데 어려움을 겪고 있습니다. 유럽연합은 성 평등을 지지하는 것으로 알려져 있지만, 현행 규정은 그녀가 위원을 직접 선택하는 것을 막고 있습니다. 각 회원국이 후보자를 선택하는데, 많은 국가가 남녀 후보를 모두 제안해달라는 폰 데어 라이엔의 요청을 무시하고 있습니다.

다음은 폰 데어 라이엔이 처리하고 있는 주요 문제들입니다.

• 국내 정치의 영향을 받는 후보 지명
• 여성 후보의 부족
• 회원국의 법적 권리

주된 문제는 후보 선정 과정이 국가 정치에 크게 영향을 받는다는 점입니다. 회원국의 정부와 의회는 종종 후보자를 선정할 때 EU 전체의 문제보다는 자국의 정치적 필요에 더 중점을 둡니다. 이로 인해 폰 데어 라이엔 위원장이 위원회 내 남녀 동수 목표를 달성하는 데 어려움을 겪고 있습니다.

여성 후보자가 너무 적다는 것은 문제입니다. 일부 국가는 직무에 가장 적합한 사람을 선택한다고 말하는데, 이는 종종 남성을 선택하는 것을 의미합니다. 예를 들어, 아일랜드는 자국의 재무 장관으로 마이클 맥그래스를 뽑았는데, 그가 가장 뛰어난 자격을 갖췄다고 믿기 때문입니다.

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폰 데어 라이엔은 21명의 남성 후보를 위원으로 시작하여 위원회에서 남성이 강세를 보이는 상황을 만들었습니다. 이는 최근 20년 동안 거의 없었던 일입니다. 그녀는 이 숫자를 줄이기 위해 많은 노력을 기울였습니다. 최근 벨기에는 사법집행 위원으로 출마했던 디디에 레인더스 대신 외무장관인 하드자 라비브를 지명하며 성별 균형에 대한 희망을 주었습니다.

폰 데어 라이엔의 노력은 주목할 만하지만, 현재 EU 규칙과 국가별 의사결정 권한은 큰 도전 과제로 남아 있습니다. 로베르타 메촐라가 유럽 의회 의장을, 카자 칼라스가 외교정책 수장을 맡고 있는 것은 진전을 보여주지만, 유럽 연합 집행위원회에서 같은 수준의 성평등을 이루는 것은 여전히 매우 어렵습니다.

위원 후보 명단은 아직 유럽 의회의 최종 승인을 받아야 하며, 후보자들이 거부될 가능성도 있습니다. 이와 관련된 논의는 9월 대부분 동안 계속될 것으로 예상되며 중요할 것입니다. 폰데어라이엔은 회원국 지도자들과 정기적으로 소통하며 그녀의 계획을 논의하고 지지하고 있습니다.