El reto de von der Leyen: paridad de género en la UE

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Por Maria Lopez
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Escalas equilibrando símbolos de género masculino y femenino por igual.

MadridUrsula von der Leyen enfrenta dificultades para alcanzar su objetivo de lograr la paridad de género en la Comisión Europea. A pesar de que la Unión Europea promueve la igualdad de género, las normas actuales le impiden elegir a los comisarios por sí misma. Cada país miembro selecciona su propio candidato y muchos han ignorado la solicitud de von der Leyen de proponer tanto a un hombre como a una mujer.

Estos son los principales problemas que enfrenta von der Leyen:

  • Nominaciones influenciadas por la política nacional
  • Falta de candidatas mujeres
  • Derechos legales de los estados miembros

El principal problema radica en que el proceso de nominación está fuertemente influenciado por la política nacional. Los gobiernos y parlamentos de los estados miembros a menudo eligen candidatos basándose en sus propias necesidades políticas, en lugar de centrarse en las preocupaciones de la UE en su conjunto. Esto dificulta que von der Leyen logre su objetivo de tener un número igual de hombres y mujeres en la Comisión.

La escasez de candidatas femeninas es un desafío. Algunos países argumentan que seleccionan a la persona más adecuada para el puesto, lo que a menudo implica elegir a un hombre. Por ejemplo, Irlanda eligió a su ministro de finanzas, Michael McGrath, ya que consideran que es el más cualificado.

Von der Leyen empezó con 21 hombres como posibles comisarios, lo que favorecería en gran medida a los hombres en la Comisión, algo que no se veía en 20 años. Ella ha trabajado arduamente para reducir este número. Recientemente, Bélgica nominó a la Ministra de Exteriores Hadja Lahbib en lugar del saliente Comisario de Justicia Didier Reynders, dando esperanza a un mejor equilibrio de género.

Los esfuerzos de Von der Leyen son destacados, pero las actuales normativas de la UE y los poderes de decisión nacionales representan grandes desafíos. La presencia de figuras como Roberta Metsola como Presidenta del Parlamento Europeo y Kaja Kallas como Jefa de Política Exterior indica progreso. No obstante, lograr el mismo nivel de igualdad de género en la Comisión Europea sigue siendo muy difícil.

La lista de comisarios aún necesita la aprobación final del Parlamento Europeo, donde los candidatos podrían ser rechazados. Se espera que los debates sobre este tema continúen durante gran parte de septiembre y serán de gran importancia. Von der Leyen mantiene un contacto constante con los líderes de los estados miembros para discutir y apoyar sus planes.

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