Empleado de seguridad de eBay sentenciado por acoso con máscara sangrienta

MadridUn ex miembro del equipo de seguridad de eBay ha sido sentenciado por participar en un plan de acoso que incluyó el envío de una aterradora máscara de cerdo de Halloween a una pareja en Natick, Massachusetts. Este caso involucra a siete antiguos empleados y contratistas de eBay que fueron acusados y declarados culpables de llevar a cabo una campaña de ciberacoso para amenazar a los críticos de la empresa.

En agosto de 2019, llevamos a cabo una operación en tres etapas.

• Recibieron envíos anónimos y perturbadores en su hogar.
• Sufrieron acoso en línea a través de mensajes privados en Twitter y publicaciones públicas.
• Fueron vigilados físicamente en su casa y su comunidad.

El acoso incluía enviar objetos espeluznantes como arañas vivas y cucarachas a la casa de la pareja. Publicaciones en línea compartían la dirección de la pareja, invitando a personas a ventas de garaje y fiestas. La pareja se dio cuenta de que los estaban vigilando y alertaron a la Policía de Natick, lo que llevó a una investigación.

eBay Inc. admitió haber actuado incorrectamente y acordó en enero pagar una multa de 3 millones de dólares para resolver los cargos penales relacionados con estas acciones. El Fiscal Federal interino Joshua Levy criticó la cultura de la empresa por permitir tales comportamientos, diciendo que estaban destinados a silenciar reportajes y proteger la marca eBay. “La sentencia de hoy pone fin a nuestro enjuiciamiento de las terribles acciones de eBay. La cultura de la compañía llevó a siete empleados y contratistas de eBay a llevar a cabo una campaña de acoso e intimidación contra las víctimas en este caso,” dijo Levy.

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Estas acciones de acoso e intimidación son muy preocupantes. Reflejan un ambiente corporativo que podría tolerar o incluso apoyar medidas extremas para proteger su imagen. Las empresas deberían promover la conducta ética y la responsabilidad, no el acoso e intimidación. Esta situación plantea preguntas sobre la supervisión interna en compañías como eBay. ¿Cómo pudo llevarse a cabo un plan de tal magnitud sin el conocimiento o la intervención de altos funcionarios?

El acoso ocurre tanto en línea como en la vida real. Las víctimas reciben mensajes amenazantes en internet y también tienen que lidiar con paquetes intimidantes y visitas no deseadas en su hogar. Esta combinación puede afectar gravemente su salud mental, haciéndoles sentir inseguros en cualquier lugar.

La tecnología tuvo un papel crucial en este caso. Los empleados de eBay utilizaron redes sociales como Twitter para hostigar a las víctimas. Esto demuestra el lado perjudicial de las redes sociales, donde las personas pueden usarlas para enviar mensajes dañinos. Las plataformas deben tomar medidas más severas para detener estos abusos.

El caso de los ex empleados de eBay demuestra hasta dónde pueden llegar algunas personas para silenciar las críticas. Los empleados han sido sancionados, pero aún quedan por abordar problemas relacionados con la cultura corporativa y el uso de la tecnología para acosar.